Kwps Bildung & Beratung
Kwps Bildung & Beratung ist ein zertifizierter Bildungsträger in königs Wusterhausen.
Wir Unterstützen Personen bei :
- 1-Sozialen, gesundheitlichen, wirtschaftlichen und Wohnraumangelegenheit
- 2-Karriereberatung und Orientierungshilfe im Berufsbereich.
- 3-Management von Bewerbungsprozessen und Unterstützung bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen.
- 4-Entwicklung von effektiven Strategien zur Jobsuche.
- 5-Förderung von Selbstständigkeit durch Hilfe zur Selbsthilfe.
- 6- Wir bieten qualifiziertes Business-Coaching für den Einstieg in die Selbstständigkeit.
- 7-Wir bieten zusätzlich Deutsch Kurse- B1( Deutsch für den Beruf) an, für Gesundheit und soziale Berufe.“
- 8- Arbeitsvermittlung.
Leitbild
Leitbild von (KWPS)
- KWPS versteht sich als flexibler und leistungsorientierter Personaldienstleister und Maßnahmen Anbieter.
- Wir bringen geeignete Bewerber und passende Unternehmen zusammen.
- Mit verschiedenen Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung (§45 SGB III) tragen wir dazu bei, dass Menschen in den Arbeitsmarkt integriert werden und sich dort erfolgreich behaupten können.
Wir:
- Unterstützen, qualifizieren und vermitteln Erwerbslose und von Erwerbslosigkeit Bedrohte.
- Arbeiten unterschiedslos mit allen und für alle Menschen.
- Arbeiten für eine soziale Gesellschaft.
- Achten bei unseren Produkten und Dienstleistungen auf Nachhaltigkeit.
- Stehen stets mit unserer Fachkompetenz und Seriosität zur Seite.
- Sehen uns gegenüber Nachfragenden zu den Prinzipien der Wahrheit, Klarheit und Vertraulichkeit verpflichtet.
Unser Angebot richtet sich an Arbeitssuchende und arbeitslose Menschen. Diese können wir durch persönliche Gespräche und durch speziell entwickelte Profilbögen erfassen und klassifizieren, so dass wir Informationen zu Bewerbern über Ihre Qualifikationen, über ihren beruflichen Werdegang und zukünftige Berufspläne erhalten können.
Dadurch ergeben sich natürlich auch Vorteile für die jeweiligen Arbeitgeber, die Vakanzen in ihrem Unternehmen haben. Diese können u. a. sein:
- Kurzfristige und flexible Reaktion auf Anfragen.
- Passgenaue und zielgerichtete Vermittlungsvorschläge.
- Zeitersparnisse für die Personalverantwortlichen.
- Geringere Verwaltungs- und Personalkosten.
- Optimale Besetzung der vakanten Stellen.
Qualität Sicherung & fortlaufende Verbesserung
- Wir arbeiten stetig daran, die Qualität unserer Arbeit zu sichern und weiter zu verbessern. Dabei orientieren wir uns am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie der allgemeinen Stimmung in der Wirtschaft, um unsere Tätigkeit anpassen zu können.
- Die Einführung, ständige Weiterentwicklung und die Dokumentation unseres QM-Systems sichern die umfassende Einhaltung der festgelegten Qualitätsstandards in der Arbeitsvermittlung und Maßnahmen.
- Dieses System ist darauf ausgerichtet, die Qualität unserer Dienstleistungen ständig zu verbessern und sie an die wirtschaftlichen, gesetzlichen und behördlichen Anforderungen permanent anzupassen und weiterzuentwickeln, mit dem Ziel, eine größtmögliche Kundenzufriedenheit zu erreichen.
Qualitätsgrundsätze von KWPS
- Durch die Zusammenarbeit mit unseren Partnern optimieren wir ständig unsere Dienstleistungen, sodass wir die an uns gestellten Anforderungen jederzeit erfüllen.
- Für den Kunden muss ein klarer Mehrwert erkennbar sein.
- Jeder Bewerber erhält eine bedarfsgerechte Beratung.
- Unser Qualitätsmanagement fußt maßgeblich auf einer kontinuierlichen Verbesserung. Dies gilt für die Dienstleistung direkt mit dem Kunden aber auch für unterstützende Tätigkeiten im Hintergrund.
Uns ist bekannt, dass sich viele unserer Bewerber in einer wirtschaftlich schwierigen Lage befinden. Daher sind wir stets bemüht, unsere Dienstleistungen für diese Klienten kostenfrei oder zu vertretbaren Preisen anzubieten. Darüber hinaus arbeiten wir mit der Bundesagentur für Arbeit, den Jobcentern und Leistungsträgern zusammen, die die Inanspruchnahme unserer Personal- und Arbeitsmarktdienstleistungen fördern.
Unternehmensphilosophie
- Unsere Firmenphilosophie beruht auf dem Vorhaben, die private Arbeitsvermittlung zu individualisieren und zu professionalisieren, um ein hohes Maß an Effizienz und Passgenauigkeit bei allen am Vermittlungsprozess Beteiligten zu erzielen, dazu zielt:
- Respektvoller Umgang zwischen Führungskräften und Mitarbeitern
- Gleichberechtigung innerhalb der Teams
- Fokus auf hohen Kundenservice
- Umweltbewusstes Handeln
- Durch unsere fachliche Spezialisierung auf ausgewählten Bereichen können wir Ihnen einen individuellen und maßgeschneiderten Service bieten.
- Dabei bringen wir Unternehmen und Mitarbeiter so zusammen, dass auf beiden Seiten das nötige Vertrauen vorliegt, um langfristig gemeinsam Hand in Hand zu gehen. Es entstehen motivierte und produktive Teams in verschiedenen Bereichen.
- Unser Erfolgsrezept beruht darauf, dass wir genau auf die Fähigkeiten, Berufserfahrungen und Wünsche des Einzelnen eingehen und sie passgenau evtl. auch mittels Coachings, aufeinander abstimmen.